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当社では、いわゆる『一般職』といった区分の働き方はありません。
『総合職』として、当社の将来を担う、幹部候補生としての活躍を期待しています。

基本的に、2011年3月に四年制大学以上を卒業見込みの方のみの応募とさせていただいています。
ただし、2010年9月卒業見込みの方は、2011年3月卒の方と同様にご応募いただけます。
それ以外の方は、当社の「新卒採用」には応募いただけませんので、ご容赦ください。

当社は人物本位の選考を心がけており、
保有している資格を参考にさせていただきますが、
資格の不保持を理由に不採用にする、ということはございません。

ただし、当社に限らず、例えば自動車運転免許証などがあると、入社後車両移動を伴う部署へ配属されてしまって焦る！といったことは無いと思いますよ。

選考に関する資料は、エントリーいただいた方へ随時メールにてお送りさせていただいています。
ご興味をお持ちいただけましたら、まずはウェブサイトの右にある『マイナビ』のボタンから、本エントリーをしてくださいね。

内定後、入社後研修後に、みなさんからいただいた配属希望と会社の方針をすり合わせて配属先を決定しています。
残念ながら、希望が100％かなうということではありませんが、できる限り、みなさんの希望に近づける配属を心がけています。

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